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HR SPECIALIST PAYROLL & HR SYSTEMS (m/w/d)

Litens automotive group GmbH & Co. KG · Gelnhausen

Arbeitgeber
Litens automotive group GmbH & Co. KG
Arbeitsort
Altenhaßlauer Weg 5-7, 63571 Gelnhausen
Anstellung
Vollzeit
Beginn
20.10.2026
Beruf
Fachkaufmann/-frau - Personal
Veröffentlicht
20.10.2026

Stellenbeschreibung

Wir sind ein international tätiges Unternehmen und Marktführer in der Herstellung hochwertiger Motorenkomponenten für die Automobilindustrie mit kanadischer Muttergesellschaft.

HR SPECIALIST PAYROLL & HR SYSTEMS (m/w/d)

Aufgabengebiet:

Payroll & Zeitwirtschaft

  • Sicherstellung der ordnungsgemäßen Entgeltabrechnung sowie Betreuung der Zeitwirtschaft
  • Pflege und Kontrolle abrechnungsrelevanter Personal- und Zeitdaten
  • Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitende bei Payroll- und Zeitwirtschaftsthemen

HR-Systeme & Digitalisierung

  • Betreuung und Weiterentwicklung der gesamten HR-Systemlandschaft
  • Key User und Schnittstelle zu IT, Softwareanbietern und Fachbereichen
  • Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Optimierungsprojekten im Personalbereich

HR-Prozesse & Analysen

  • Standardisierung, Dokumentation und Optimierung von HR-Prozessen
  • Mitwirkung bei bereichsübergreifenden HR-Projekten und organisatorischen Veränderungen
  • Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen und Reports

Qualifikationen:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung in Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft
  • Gute Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht
  • Erfahrung im Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Sage HR Suite und/oder Microsoft Dynamics 365
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie eine ausgeprägte Affinität zu Zahlen und Datenanalysen
  • Erfahrung in HR-Analysen oder der Erstellung von Personalkennzahlen
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hohe Service- und Teamorientierung

Wir bieten:

  • Ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
  • Ein flexibles Gleitzeitmodell
  • 30 Urlaubstage pro Jahr
  • Eine Plattform für verschiedene Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
  • Eine Kantine und kostenfreie Parkplätze
  • Ein globales Team mit kollegialen, motivierten und kompetenten Mitarbeitern

Quelle: Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit · Referenznummer 10000-1208349813-S

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