Elektroniker (m/w/d) Airbus

Stellenbeschreibung

Elektroniker (m/w/d) Airbus

Standort: Nordenham

Arbeitszeit: 35 Stunden pro Woche

Verstärken Sie unser Team in Nordenham als Elektroniker (m/w/d)

Sie suchen einen neuen Job als Elektroniker?

Wir sind ein führendes Unternehmen in der Luftfahrtindustrie und suchen zur Verstärkung unseres Teams in Vollzeit einen engagierten Elektroniker (m/w/d) für unseren Kunden Airbus in Nordenham.

Wenn Sie eine Leidenschaft für Technik und Konstruktion haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Gerne begrüßen wir Sie auch persönlich, immer mittwochs zwischen 9:00 und 16:00 Uhr in unserem Büro: ManpowerGroup, Burchardstraße 13 / Portal C, 20095 Hamburg. Bringen Sie bitte Ihren Lebenslauf und ggf. Zeugnisse mit - Eine kurze Bewerbung reicht ebenfalls aus!

Manpower – We make you fly!

Das sind Ihre Aufgaben:

• Aktive Mitarbeit im TPM Prozess zur Steigerung der technischen Verfügbarkeit der Anlagen

• Inspektion, Wartung, Instandsetzung sowie vorbeugende Instandhaltung komplexer Maschinen und Anlagen

• Analyse technischer Störungen und Erarbeitung nachhaltiger Lösungsansätze

• Umsetzung technischer Verbesserungen im Rahmen von Instandhaltungsmaßnahmen

• Erstellung und Bearbeitung von Instandhaltungsaufträgen in SAP

• Durchführung von Bestellungen für Ersatzteile und Materialien

• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Arbeitsergebnisse

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder in einem verwandten Berufsfeld

• Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

• Qualitätsbewusste und selbstständige Arbeitsweise

• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3 Schicht)

• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Flexibilität

• Bereitschaft zur Weiterbildung und zum Erwerb spezifischer Qualifikationen

• Sorgfältige und genaue Arbeitsweise

Das bekommen Sie bei uns:

• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit allen tariflich fest vereinbarten Regelungen

• Stundenlohn zwischen 24,00€ und 31,00€ brutto

• Zahlung von Zuschlägen und Sonderprämien

• Weihnachts- und Urlaubsgeld

• Wahlmöglichkeit zwischen Freizeitausgleich oder Auszahlung für geleistete Mehrarbeit

• 30 Tage Urlaub

• Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten

• Persönliche Mitarbeiterbetreuung

Klingt das interessant?

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung

Tarifvertrag: GVP/DGB-Tarifvertrag